2020年6月15日，廣州凱媞可化妝品有限公司（以下簡稱：凱媞可公司）攜手正睿咨詢集團(tuán)召開人力資源管理升級項(xiàng)目動(dòng)員大會(huì)。凱媞可公司座落于廣州市白云區(qū)，主營美發(fā)護(hù)理與化妝品的國際經(jīng)銷業(yè)務(wù)，產(chǎn)品暢銷歐美和東南亞等地的多個(gè)國家和地區(qū)。

　　廣州凱媞可公司總經(jīng)理Wiki女士在會(huì)上講話，以生動(dòng)形象的語言描述了企業(yè)人力資源方面的現(xiàn)狀，并對全體員工提出了借助此次管理升級，來實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)成長和組織發(fā)展的要求。

　　廣東正睿企業(yè)管理研究院副院長龐金森老師針對凱媞可的現(xiàn)狀和需求，講解了管理升級的意義和工作方式。項(xiàng)目專家杜老師對具體工作要求和工作規(guī)劃進(jìn)行了解讀。

　　此次管理升級主要圍繞三大模塊展開：

　　一、組織運(yùn)營管理升級

　　對企業(yè)組織架構(gòu)、業(yè)務(wù)主流程、組織運(yùn)作管理模式的優(yōu)化設(shè)計(jì)與構(gòu)建。

　　二、薪酬激勵(lì)管理升級

　　根據(jù)組織發(fā)展規(guī)劃，對崗位體系、薪酬體系、綜合激勵(lì)方案的設(shè)計(jì)與搭建。

　　三、績效激勵(lì)管理升級

　　以組織運(yùn)作效率為核心，對績效管理體系、績效目標(biāo)的設(shè)計(jì)與實(shí)施。

　　當(dāng)前，國際市場格局正在發(fā)生顯著的變化，外向型企業(yè)面臨國際市場重新布局和調(diào)整的挑戰(zhàn)。企業(yè)通過組織發(fā)展和人力資源的系統(tǒng)升級，來練好內(nèi)功，鍛造組織的韌性，是贏得未來國際市場的基礎(chǔ)。

【凱媞可管理升級動(dòng)員大會(huì)合影】

　　【凱風(fēng)南來，媞美可見】

　　預(yù)祝廣州凱媞可化妝品有限公司管理升級圓滿成功！